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金昌市五彩職業培訓學校

金昌市五彩職業培訓學校堅持以培養合格人才為中心，高度重視學生的基礎理論、創新意識、實踐能力的培養，人才質量受到社會各界的普遍肯定。 1200余名畢業生已成為各行業及地方經濟建設與社會發展的重要力量。其中，近三年來畢業生的一次性就業率均在96%以上，居同類學校前列。

金昌市五彩職業培訓學校

金昌市五彩職業培訓學校環境

金昌市五彩職業培訓學校近年來承擔地方各級各類大型培訓項目，如農民工培訓工程、陽光培訓工程等。學校教師積極參與教研教改，承擔各級各類教學研究課題，教師論文多次獲國家級、市級論文大獎。學校高度重視與省內外知名企業的廣泛合作與交流,同多家知名企業簽定人才培養協議，實現定單培養。我校自創辦

金昌市五彩職業培訓學校本著為康縣經濟發展培養實用技術人才的辦學方向，全面貫徹黨的教育方針，堅持理論聯系實際，狠抓技能訓練。按照“以質量促就業、以就業促生源、以生源促規模、以規模求發展”的辦學思路，采用“—教學—實習（或升學）—安置—回訪”一條龍的辦學模式，多層次聯合辦學。
金昌市五彩職業培訓學校在教學上，實行“雙軌制”（升學和就業）教學，因材施教，努力提高教學質量，學生畢業既可參加高考升入大專院校，又可持“雙證”（畢業證和職業資格證）外出就業。在教學中特別注重學生專業技能的訓練，實際操作能力的培養，多次積極組織學生參加各級組織的職業技能大賽，先后獲得過國家級三等獎、省級二、三等獎和市級一、二、三等獎，在高考中分別加200—130分。2013年年參加“三校生”高考的48名同學也全部被各大專院校錄取。

金昌市五彩職業培訓學校在就業上，實行校企掛鉤，穩定安置，與深圳富士康、良維集團、東保利科技，廣州創信模具，上海英業達，蘇州華碩、金像、中達、達方、淳華電子、好孩子集團、艾貝制衣，綿陽普思電子，成都京東方等多個大中型城市的多家大中型企業簽訂了用人協議，建立“定向訂單式”培養的就業機制。學生入學即與家長簽訂就業合同，除升學外，100%安置就業。